Social

Droit social

Le Cabinet accompagne l’entreprise comme ses collaborateurs dans tous les domaines du droit du travail et de la protection sociale.

Le Cabinet assure une défense contentieuse intransigeante de ses clients après  avoir privilégié les solutions en amont et le règlement amiable des conflits.

Il intervient pour assurer la défense des intérêts de ses clients devant toutes les juridictions du droit du travail et de la sécurité sociale (Conseil de  Prud’hommes ; Tribunal de Grande Instance ; Cour d’Appel ; T.A.S.S.; Tribunal administratif ...) ainsi qu’auprès des autorités compétentes (Inspection du Travail, Défenseur des droits; Commission de recours amiable...)

Le Cabinet intervient dans les relations individuelles (conclusion, exécution et rupture des contrats de travail) et collectives du travail (mise en place et gestion des instances représentatives du personnel ; négociations collectives ; rédaction et révision des accords collectifs, chartes éthiques et règlements intérieurs...)  

Le Cabinet assure l’accompagnement social des opérations de restructuring traitées par ses équipes (audits sociaux ; transfert de personnel, harmonisation des statuts…)

Il a également acquis une expertise sur les questions relatives aux personnels des collectivités territoriales.